به گزارش مهرگان پرس، اقدام اخیر شهرداری تهران برای جذب ۲۵۶ نیروی متخصص و جوان تحت عنوان دستیار مدیران شهری از سوی برخی رسانه‌ها و گروه‌های سیاسی با انتقاداتی مواجه شده است.
هرچند که این داوطلبان برای ورود به شهرداری باید از فیلتر آزمون کتبی و نیز ارزیابی‌های مدیریتی و فردی عبور کنند،اما مخالفان کماکان معتقدند این انتخاب‌ها «سیاسی» است.
برای بررسی بیشتر چگونگی احراز صلاحیت داوطلبان آزمون دستیار مدیران شهری با مهدی وفایی‌زاده یکی ازاعضای تیم کانون ارزیابی و توسعه شایستگی مدیران گفت وگو کرده‌ایم و شبهات و شایعات طرح شده را با او هم درمیان گذاشتیم.
منبع:اقتصاد انلاين